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Fachkräfte-Allianz Mayen-Koblenz
Gemeinsam stark für die Zukunft
Die Fachkräfte-Allianz Mayen-Koblenz unterstützt die Unternehmen im Landkreis Mayen-Koblenz bei der Fachkräftegewinnung und -sicherung. Mit Blick auf den demographischen Wandel und seine Auswirkungen auf die regionale Wirtschaft wurde die Allianz bereits im Jahr 2014 gegründet. Ihr Ziel: Den betrieblichen Herausforderungen des Fachkräftemangels aktiv begegnen und die Wirtschaft im Kreis Mayen-Koblenz nachhaltig stützen.
Die Fachkräfte-Allianz ist ein Zusammenschluss aus der Agentur für Arbeit Koblenz-Mayen, der Handwerkskammer Koblenz, der IHK Koblenz, dem Jobcenter Landkreis Mayen-Koblenz, vem.die arbeitgeber e.V., dem DGB, der Kreishandwerkerschaft Mittelrhein sowie der WFG.
Sprechen Sie die Partner gerne direkt mit Ihren Anliegen an!
Impulse für Unternehmen
Neben dem jährlichen Fachkräfteforum bietet die Allianz im Jahresverlauf ein breites Spektrum an spannenden und informativen Workshops an. Entdecken Sie die Termine. Weitere Termine finden Sie auch auf den Webseiten der Partner der Fachkräfte-Allianz.
Job-Turbo
Ansprechpartner für Arbeitgeber
- Arbeitgeberservice für die Region Koblenz, Andernach, Weißenthurm
- Arbeitgeberservice für die Region Mayen
Lotsenhaus International
Im Lotsenhaus International arbeiten acht Einrichtungen und Behörden zusammen, um zuwandernde Menschen bei der Integration in Gesellschaft, Ausbildung und Arbeit zu begleiten, sie zu unterstützen und zu beraten. Die Partner bieten eine abgestimmte und koordinierte Hilfe zur beruflichen Integration für Zugewanderte auf ihrem Weg in die neue Heimat.
Die Kernaufgaben:
- Vermittlung von Informationen zum deutschen Bildungssystem
- Vermittlung von Informationen zu Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
- Integration in den Arbeits- und Ausbildungsmarkt
- Anerkennungsberatung für ausländische Abschlüsse
- Unterstützung des Ehrenamtes
- Integration der betreuten Menschen durch Erwerb der Sprachkompetenz
- Integration der betreuten Menschen in die deutsche Gesellschaft
Das Lotsenhaus besteht aus der Agentur für Arbeit Koblenz-Mayen, dem Jobcenter der Stadt Koblenz, dem Jobcenter des Landkreises Mayen-Koblenz, der Kreisverwaltung Mayen-Koblenz, der Stadtverwaltung Koblenz, der Handwerkskammer Koblenz, der Industrie- und Handelskammer Koblenz sowie dem Caritasverband Koblenz e. V.
Weitere Informationen zum Lotsenhaus erhalten Sie hier.
Die wichtigsten Ansprechpartner finden Sie hier.
IHK-Berufe
Sie suchen Fachkräfte in IHK-Berufen? Profitieren Sie von den neuen Möglichkeiten des Fachkräfteeinwanderungsgesetzes und gehen Sie mit dem Pilotprojekt „Hand in Hand for International Talents“ den Weg der Auslandsrekrutierung! Für die Gestaltung eines praxistauglichen Migrationsprozesses gewinnt das Projekt qualifizierte Fachkräfte in Drittstaaten, matcht diese mit deutschen Unternehmen und unterstützt bis zur erfolgreichen Integration in Betrieb und Gesellschaft.
Weitere Informationen zum Projekt finden Sie hier.
Das Welcome Center der IHK Koblenz informiert Unternehmen zur Fachkräftegewinnung und -bindung aus dem Ausland. Weiter Informationen finden Sie hier.
Handwerk
Seit Anfang September 2024 führt der Zentralverband des Deutschen Handwerks zusammen mit der Bundesagentur für Arbeit das Projekt “Future International Talents für German Climate Businesses” durch. Ziel ist es, die Möglichkeiten des novellierten und Ende 2023 in Kraft getretenen Fachkräfteeinwanderungsgesetzes für das Handwerk in ausgewählten Berufen zu erproben und Fachkräfte aus Kolumbien und Usbekistan für Handwerksbetriebe in neun beteiligten Projektregionen in Deutschland zu gewinnen. Der Schwerpunkt liegt auf Klimahandwerken. Hierzu gehören im Projekt unter anderem Berufe des Bauhaupt-, des Ausbaugewerbes sowie verschiedene Handwerke für den gewerblichen Bedarf. Teilnehmende Betriebe werden mit qualifizierten, vorausgewählten Fachkräften in Kontakt gebracht. Die Fachkräfte werden sprachlich und interkulturell in den Herkunftsländern vorbereitet. Das Projekt unterstützt die Beteiligten beim Visumprozess sowie bei der Einreise nach Deutschland. Somit wird sichergestellt, dass die Handwerksunternehmen und die Fachkräfte in jedem Schritt des Einwanderungs- und Integrationsprozesses optimal beraten, begleitet und unterstützt werden.
Weitere Informationen zum Projekt finden Sie hier.
Zum Projektflyer.
Ansprechpartnerin bei der Handwerkskammer Koblenz:
Ann-Kathrin Maaß (Fachkräfteeinwanderungsberaterin)
Tel.: 0261-398/125
E-Mail: ann-kathrin.maass@hwk-koblenz.de
Informationen zur Anerkennung von ausländischen Berufsabschlüssen und Kompetenzen bei der HwK Koblenz finden Sie hier.
Kontakt bei der Agentur für Arbeit zum Thema Fachkräfteeinwanderung:
- Arbeitgeberservice für die Region Koblenz, Andernach, Weißenthurm
- Arbeitgeberservice für die Region Mayen
- www.arbeitsagentur.de/unternehmen/fachkraefte-ausland/beratung
Informationen für Einwanderer und Unternehmen, die ausländische Fachkräfte beschäftigen möchten, bietet auch das Welcome Center Rheinland-Pfalz.
Das Qualifizierungschancengesetz bietet Möglichkeiten zur Förderung von Weiterbildungen, um Fachkräfte fit für die Zukunft zu machen. Hierfür gibt es sowohl für Unternehmen als auch Beschäftigte Fördermöglichkeiten. Teilqualifizierungen bieten Erwachsenen die Gelegenheit schrittweise berufliche Kenntnisse und Fähigkeiten zu erwerben und am Ende des Prozesses einen Berufsabschluss nachzuholen. Die schrittweise Weiterqualifizierung von Erwerbspersonen ermöglicht Unternehmen qualifizierte Mitarbeitende zu gewinnen und zu beschäftigen.
Während einige Unternehmen gezwungen sind Personal abzubauen, sind andere dringend auf der Suche nach neuen Mitarbeitenden. Mit der Arbeitsmarktdrehscheibe sollen diese Unternehmen miteinander vernetzt werden, um den direkten Transfer von Beschäftigten zu ermöglichen.
Berufsberatung im Erwerbsleben:
Der Arbeitsmarkt wandelt sich in nie gekannter Geschwindigkeit. Das verlangt Arbeitgebern und Beschäftigten ein hohes Maß an Veränderungsbereitschaft ab, denn sie müssen sich immer wieder auf neue Rahmenbedingungen einstellen. Unterstützung erhalten sie dabei von der Agentur für Arbeit Koblenz-Mayen mit der Berufsberatung im Erwerbsleben (BBiE). Profitieren können davon Arbeitgeber und Beschäftigte gleichermaßen.
Flyer für Arbeitgeber/-innen
Flyer für Arbeitnehmer/-innen
Weitere Informationen gibt es hier.
Ein Pflegefall kommt oft plötzlich und trifft Angehörige oft unvorbereitet. Da sind schnelle Antworten auf dringende Fragen, praktische Tipps und Hinweise von Profis sowie hilfreiche Informationen gefordert, die einen kurzen Überblick über die ersten Schritte geben. Der Kurz-Wegweiser "Was tun im Pflegefall" ist aus einer Intention von Unternehmen entstanden, die damit ihren Beschäftigten eine schnelle Hilfe bei pflegebedürftigen Angehörigen ermöglichen und sie zielgerichtet an fachkundige Stellen vermitteln wollen.
Die Broschüre kann auch in größere Menge für die Beschäftigten von Unternehmen bestellt werden.
Download: Kurz-Wegweiser "Was tun im Pflegefall"
Ansprechpartner bei der Kreisverwaltung Mayen-Koblenz:
Lea Bales
Tel.: 0261 / 108-275
E-Mail: lea.bales@kvmyk.de
Wussten Sie schon...?
Regelmäßig führt die WFG verschiedene Studien mit Befragungen bei den Unternehmen, aber auch Jugendlichen im Landkreis Mayen-Koblenz, durch.
Ihre Ansprechpartnerin
